{"id":3165,"date":"2022-10-04T22:46:14","date_gmt":"2022-10-05T03:46:14","guid":{"rendered":"https:\/\/puenteinformativo.info\/?p=3165"},"modified":"2022-10-04T22:51:02","modified_gmt":"2022-10-05T03:51:02","slug":"3165","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/puenteinformativo.info\/index.php\/2022\/10\/04\/3165\/","title":{"rendered":"Participa Tamaulipas en la implementaci\u00f3n de la reforma laboral"},"content":{"rendered":"\n

Por instrucciones del gobernador Am\u00e9rico Villarreal Anaya, Sosa Ruiz estuvo presente en esta reuni\u00f3n que fue presidida por la titular de la Secretar\u00eda de Trabajo y Previsi\u00f3n Social del Gobierno Federal, Luisa Mar\u00eda Alcalde<\/p>\n\n\n\n

PUENTE INFORMATIVO\/CDMX<\/p>\n\n\n\n

La secretaria del Trabajo de Tamaulipas, Olga Sosa Ruiz asisti\u00f3 a la Primera Conferencia Nacional de Secretarios de Trabajo en la cual se incluy\u00f3 el an\u00e1lisis sobre la implementaci\u00f3n de la reforma laboral, avances en materia de trabajo y empleo, legitimaci\u00f3n de contratos colectivos y el programa de “J\u00f3venes construyendo el futuro”.<\/p>\n\n\n\n

En materia de implementaci\u00f3n del nuevo sistema de justicia laboral, el titular de la Unidad de Enlace para la Reforma al Sistema de Justicia Laboral, Esteban Mart\u00ednez se\u00f1al\u00f3 que en los Centros de Conciliaci\u00f3n, la tasa de efectividad oscila entre el 59 y el 88 por ciento en los primeros 25 d\u00edas tras haberse presentado la demanda.<\/p>\n\n\n\n

En cuanto a las cargas de trabajo, la \u00f3ptima es de 650 casos anuales; en promedio tres asuntos por d\u00eda.<\/p>\n\n\n\n

Tamaulipas entr\u00f3 en la Tercera Etapa de Conciliaci\u00f3n el pasado tres de octubre, a\u00fan con rezagos en infraestructura y en personal.<\/p>\n\n\n\n

La secretaria federal del Trabajo Luisa Mar\u00eda Alcalde propuso reuniones semestrales de trabajo y constante coordinaci\u00f3n con las entidades federativas para fortalecer el empleo y dignificar el trabajo.<\/p>\n\n\n

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\"\"<\/figure><\/div>\n\n\n

Puntualiz\u00f3 que cada actividad que se realiza, debe estar enfocada en combatir la informalidad y fomentar la inclusi\u00f3n laboral, a\u00fan cuando eso signifique enfocarse en pocos programas.<\/p>\n\n\n\n

En tanto, la secretaria de Trabajo de Tamaulipas, Olga Sosa Ruiz afirm\u00f3 que la reforma est\u00e1 enfocada a la implementaci\u00f3n de justicia laboral que ameritan las trabajadoras y los trabajadores de Tamaulipas.<\/p>\n\n\n\n

En cuanto a contratos colectivos legitimados por entidad federativa, Tamaulipas se ubic\u00f3 en el s\u00e9ptimo sitio a nivel federal con 359 contratos certificados; en reparto de utilidades, Tamaulipas tuvo un incremento del 77 por ciento en un comparativo del 2021 y 2022.<\/p>\n\n\n\n

Por otra parte, Tamaulipas se ubica en el d\u00e9cimo puesto de empleados registrados en el Instituto Mexicano del Seguro Social con 701, 468 registros.<\/p>\n\n\n\n

No obstante, en cuanto a la generaci\u00f3n de empleos entre 2018 y 2022, Tamaulipas se ubic\u00f3 en el puesto 20 al generar 58 mil 954 empleos, siendo Estado de M\u00e9xico el puesto n\u00famero uno con 568 mil, seguido de Jalisco con 358 mil 555 y Chiapas con 316, 158 empleos.<\/p>\n\n\n\n

Finalmente, en el programa “J\u00f3venes Construyendo el Futuro”, Tamaulipas ocupa el lugar n\u00famero 28 a nivel nacional, con 43 mil 921 beneficiarios.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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